Nieuwe cao voor primair onderwijs positief ontvangen
Eind september werd het onderhandelaarsakkoord gesloten voor de nieuwe cao voor het primair onderwijs. Leden van de FNV reageren overweldigend positief op het nieuwe akkoord; 93 procent stemde vóór. Hieronder vind je een aantal van de afspraken waar zij zo lovend over zijn:
- Niet 24/7 bereikbaar
In het kersverse akkoord is onder andere opgenomen dat ouders niet langer de docent en/of ondersteuners kunnen contacteren op de momenten dat er niet gewerkt wordt. Op die manier blijft de scheiding tussen werk en privé nog beter behouden.
- Professionalisering
Onderwijsondersteuners kunnen zich ook verder gaan ontwikkelen in hun eigen vakgebied. Hier wordt nog extra aandacht aan besteed in jaarlijks overleg. Voorheen kon er alleen worden gestudeerd voor leerkracht.
- Verduurzaming woon/werkverkeer
De woon/werk-regeling is toe aan verduurzaming. In de nieuwe cao is dan ook vastgelegd dat hier een onderzoek naar wordt gestart. Verder wordt alvast aan werkgevers meer ruimte geboden in het experimenteren met leasefietsregelingen.
- Salaris OOP
Salaristabellen voor het onderwijsondersteunend personeel zijn verbeterd, zeker de laagte treden hebben baat bij deze aanpassingen. Werknemers in schaal 11 behalen eerder hun eindperiodiek doordat deze schaal met wel vier treden is verkort.
- Ondersteuning voor werkgevers
In het akkoord is ook vastgelegd dat er ondersteuning beschikbaar gesteld gaat worden voor werkgevers bij afspraken en verplichtingen. Ook kunnen zij in toekomst hulp gaan inschakelen bij reorganisaties, fusies en krimp.
De nieuwe cao zal van kracht worden zodra ook andere vakbonden hebben ingestemd met het akkoord. De afspraken zullen gelden van 1 oktober 2024 tot en met 31 oktober 2025. Of ze er dus komen is nog niet zeker, maar de leden van de FNV zijn in ieder geval al enthousiast.
Klik hier voor meer informatie en hier voor het volledige onderhandelaarsakkoord.